Gestión del cambio en las organizaciones
Aplicar técnicas de liderazgo, trabajo en equipo y desarrollo de competencias laborales que faciliten la adaptación de los equipos a nuevos escenarios organizacionales.
- Area: ADMINISTRACIÓN
- Area: ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL (liderazgo, supervisión, motivación, coaching trabajo en equipo, negocia
- Modaliad: Elearning
- Horas Teoricas: 0
- Horas Practicas: 0
- Horas Elearning: 30
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